优发娱乐官网_手机足球投注-娱乐手机版

2023年，区发改委严格落实区委主要领导优发娱乐官网_手机足球投注-娱乐手机版：省政务诚信评价争先进位的批示要求，主动分析研究，挖掘进步空间，全面提升政务诚信工作水平。近日，中经社结合2023年省政务诚信评价结果，撰写了《2023年相城区信用重点工作完成情况分析报告》（详见附件）。经过一年的努力，我区2023年省政务诚信评价成绩由2022年的第二档次提升至第一档次（据悉今年全省不予公开发布）。具体情况汇报如下：

一、2023年省政务诚信评价整体情况

2023年苏州市参与评价的9个县（市、区）中相城区综合得分为102.57分，在9个县（市、区）中排名第四，与第一名昆山相差0.32分，与第三名太仓仅相差0.1分。其中基础得分97.71分，较2022年提升4.59分，加分项得分4.86分，为9个县（市、区）中最高分，详见表1。（注：2021年、2022年第6名，2023年提升至第4名）。

表1  苏州市各市区2023年江苏省政务诚信建设第三方评价结果

二、2023年政务诚信重点工作总结

通过分析2023年省政务诚信评价结果发现，我区依法行政、政务公开、创新综合评价三项指标有较大提升，勤政高效、基层治理、重点领域政务诚信、政府信用管理等四项指标略有提升，政务诚信文化建设得分较2022年略有下降。

总结2023年政务诚信工作，发改委主要牵头做了四项重点工作：一是做好针对性分析，对2022年政务诚信评价结果进行分析研究，针对具体指标进行逐项排查，查找具体失分点及原因，形成专题分析报告，做到有的放矢。二是制定专项提升方案，制定并印发了《相城区2023年政务诚信建设提升方案》，针对我区政务诚信建设薄弱环节提出具体提升建议，并细化年度重点工作任务；组织政务诚信专题培训会，结合案例解读省评的重点任务和指标要求。三是定期跟踪督促，每月向相关单位收集政务诚信工作情况，做好及时跟踪；每周对“双公示”等信用信息录入情况进行通报，督促提醒各部门、板块提高数据上报质量。四是进行提前部署，四季度提前召开省评工作部署会，做好任务分解，明确台账要求，提前开展预评和自检工作，及时查漏补缺，为年底评价做好充分准备。

虽然2023年省政务诚信评价的成绩有所提升，但仍需正视问题和不足，我区重点领域政务诚信建设、政务诚信文化建设、创新综合评价等指标在全市排名较为靠后，主要问题有：在地方政府债务领域，提供的项目收益与融资平衡财务评估报告内容不够精准和详实，需进一步充实和完善；在市场监管领域，未出台区本级优发娱乐官网_手机足球投注-娱乐手机版：建立公平竞争审查约谈制度和公平竞争审查过错责任追究办法的相关制度，对苏州市政策传达落实不到位；在政府信用管理方面，政府失信责任追究制度的落地实施和问责力度还不够；在政务诚信文化建设方面，公务员诚信教育培训次数少、覆盖面小，政务诚信宣传总量较少，特别是主流媒体、社会媒体报道数量少；在创新综合评价方面缺少有效创新案例，与政务诚信评价指标匹配度较低。

三、2024年政务诚信工作计划

今年，区发改委将会同相关部门进一步推动落实相关工作，在巩固好2023年成果的基础上，抓实抓细相关工作，力争取得优发娱乐官网_手机足球投注-娱乐手机版：工作成效。

1.重点领域政务诚信建设方面，着力加强地方政府债务、市场监管等领域政务诚信建设，区财政局要在地方债务领域进一步充实和完善工作成果，区市场监管局要出台公平竞争审查约谈制度和公平竞争审查过错责任追究办法，推进政务诚信具体措施落地实施。

2.政府信用管理方面，要加大政府失信责任追究制度的落实和问责力度，区住建局要组织开展拖欠企业账款专项整治行动，区国资办要强化国有企业违规责任追究，体现纪委监委问责流程和问责机制，确保政府失信责任追究制度得到有效执行。

3.政务诚信文化建设方面，由区发改委统筹制定政务诚信培训计划，加强培训频次、扩大培训范围，区委组织部、各板块（公司）要将政务诚信纳入公务员、事业单位及国企新招录人员的必修课程，增强公职人员的政务诚信意识和能力水平；联合区宣传部进一步加大政务诚信的宣传力度，多渠道多形式宣传政务诚信建设的工作成果。

4.创新综合评价方面，各部门、板块要围绕政务诚信建设重点工作，梳理和挖掘在行政执法、政务服务、监督管理等工作中对信用的创新运用，区发改委牵头开展“信用相城”十佳信用案例评选，推广信用创新做法在各领域的应用；联合区科技局、工信局、金融局持续推进相城区创新信用管理与服务试点建设，形成具有示范效应和带动效应的创新案例。